现有的制度也不利于有才能的人上升管理层,同时还要做好员工培训和晋升,这个很重要。
公司发展也要慢慢正规化,剔除一些危险和违法因素。
粗放式发展,野蛮生长,是目前的圣赫塞公司的现状。
他也因为这些事情搞得精疲力尽,管理100个人和管理1万人是完全不同的方式,哪怕圣赫塞也要继续学习才行。
好在圣赫塞的学习力不错,他只需要抓住最核心的管理层人员,就能继续搞下去。
......
现在国内的跟欧洲的贸易情况并不太好,靠着普拉里国际一家的贸易占据除牛肉粮食外,情况也并不理想。
今年阿根廷要继续开拓更大的欧洲、美洲两个市场并不容易,现在也只能靠一些物美价廉的产品先试试水了,阿根廷制造现在是价格贵质量一般的代名词。
并不怎么受待见,现在阿根廷制造在走德国制造和日本制造的老路。
好在圣赫塞在发展的同时,也并没有放弃对质量的要求,只是目前圣赫塞工厂的工人毕竟多数是来自玻利维亚乃至秘鲁巴拉圭乌拉圭的外国人居多。
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公司发展也要慢慢正规化,剔除一些危险和违法因素。
粗放式发展,野蛮生长,是目前的圣赫塞公司的现状。
他也因为这些事情搞得精疲力尽,管理100个人和管理1万人是完全不同的方式,哪怕圣赫塞也要继续学习才行。
好在圣赫塞的学习力不错,他只需要抓住最核心的管理层人员,就能继续搞下去。
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现在国内的跟欧洲的贸易情况并不太好,靠着普拉里国际一家的贸易占据除牛肉粮食外,情况也并不理想。
今年阿根廷要继续开拓更大的欧洲、美洲两个市场并不容易,现在也只能靠一些物美价廉的产品先试试水了,阿根廷制造现在是价格贵质量一般的代名词。
并不怎么受待见,现在阿根廷制造在走德国制造和日本制造的老路。
好在圣赫塞在发展的同时,也并没有放弃对质量的要求,只是目前圣赫塞工厂的工人毕竟多数是来自玻利维亚乃至秘鲁巴拉圭乌拉圭的外国人居多。
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